在充滿朝氣的五月里，我公司又迎來(lái)了一股新的力量。為了讓新員工能更好地實(shí)現(xiàn)企業(yè)目標(biāo)和實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值，2013年5月6號(hào)，公司延續(xù)以往重視新人的傳統(tǒng)，為即將走上崗位的新員工們準(zhǔn)備了為期一天的培訓(xùn)課程。為做好本次入職培訓(xùn)，綜合管理部進(jìn)行了周密的策劃和安排，由綜合管理辦公室、營(yíng)銷中心、制造中心分別就公司發(fā)展歷程、企業(yè)文化、核心理念、管理制度、安全生產(chǎn)知識(shí)、工程管理及技術(shù)知識(shí)等進(jìn)行了講解。
通過(guò)對(duì)企業(yè)文化的培訓(xùn)，增進(jìn)了新員工對(duì)企業(yè)發(fā)展以及公司相關(guān)管理制度的熟悉和了解，這種了解和熟悉一方面幫助新員工緩解了對(duì)新環(huán)境的陌生感和由此產(chǎn)生的心理壓力，另一方面有助于大家正確看待企業(yè)的工作標(biāo)準(zhǔn)、工作要求和待遇，順利通過(guò)磨合期，從而更快地勝任本職工作；通過(guò)對(duì)公司相關(guān)安全制度的講解、不安全行為的演示、公司歷年安全事故的剖析，以及相關(guān)消防知識(shí)和事故發(fā)生應(yīng)急處理知識(shí)的宣貫等，使新員工對(duì)安全生產(chǎn)知識(shí)也有了一定的掌握，有效地提升了新員工的安全意識(shí)和常識(shí)；最后，制造中心的講師對(duì)公司的產(chǎn)品進(jìn)行了介紹，從機(jī)組的構(gòu)造、運(yùn)轉(zhuǎn)流程、常見故障以及處理方法等做了不同程度的講解，并結(jié)合圖片、動(dòng)畫使新員工加深了理解，使大家對(duì)公司的產(chǎn)品有了較為全面的認(rèn)識(shí)。
在培訓(xùn)過(guò)程中，來(lái)自三個(gè)部門的講師與新員工開展互動(dòng)交流，對(duì)新員工提出的各類疑問(wèn)進(jìn)行了一一地解答，消除了新員工的各類疑惑。新員工則一邊認(rèn)真聆聽，一邊主動(dòng)做好筆記，達(dá)到了良好的培訓(xùn)效果。
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